Förderprogramm INQA-Coaching
Das INQA-Coaching unterstützt kleine und mittlere Unternehmen dabei, den Herausforderungen der modernen Arbeitswelt zu begegnen. Digitalisierung, Fachkräftemangel und neue Anforderungen an die Unternehmenskultur stellen viele Betriebe vor große Aufgaben. Mit dem Coaching erhalten Unternehmen praxisnahe Beratung, die direkt im Betrieb ansetzt und konkrete Lösungen entwickelt. Gemeinsam mit zertifizierten Coaches werden individuelle Strategien erarbeitet, die helfen, Prozesse zu modernisieren, neue Technologien einzuführen und die Zusammenarbeit im Unternehmen zu stärken.
Das INQA-Coaching steht kleinen und mittleren Unternehmen aller Branchen offen, die rechtlich selbstständig sind, den freien Berufen angehören oder gemeinnützig tätig sind. Das Unternehmen sollte seit mindestens zwei Jahren am Markt bestehen; bei einer Änderung der Rechtsform muss die ursprüngliche Gründung mehr als fünf Jahre zurückliegen.
Das Programm umfasst bis zu zwölf Coaching-Tage, von denen achtzig Prozent finanziell gefördert werden. Die Finanzierung erfolgt aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds Plus (ESF Plus) sowie des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales (BMAS). Der Förderzeitraum erstreckt sich von 2023 bis 2027. Förderfähig sind Betriebe, die im letzten Geschäftsjahr mindestens eine sozialversicherungspflichtige Vollzeitstelle nachweisen konnten und insgesamt weniger als 250 Mitarbeitende beschäftigen. Sowohl Firmensitz als auch Arbeitsstätte müssen sich in Deutschland befinden. Zudem darf der Jahresumsatz höchstens 50 Millionen Euro betragen oder die Jahresbilanzsumme 43 Millionen Euro nicht überschreiten.
Weitere Informationen zur Förderung erhalten Sie direkt bei Ihrer regionalen INQA-Beratungsstelle. In einem kostenlosen Erstgespräch wird unkompliziert geprüft, ob Ihr Unternehmen die Voraussetzungen erfüllt. Erfüllen Sie die Anforderungen, erhalten Sie den INQA-Coaching-Scheck – Ihr Zugang zum Programm. Mit dem INQA-Coaching-Scheck können Sie anschließend einen autorisierten Coach beauftragen, der gemeinsam mit Ihnen über einen Zeitraum von bis zu sieben Monaten an den konkreten Herausforderungen im Betrieb arbeitet. Dabei werden Ideen weiterentwickelt, unterschiedliche Ansätze ausprobiert und praxisnahe Lösungen erarbeitet. Ihre Mitarbeitenden sind in allen Schritten aktiv eingebunden und gestalten die Veränderungen mit.
Drei bis sechs Monate nach Abschluss des Coachings werden die Ergebnisse gemeinsam mit der INQA-Beratungsstelle ausgewertet. Falls erforderlich, erhalten Sie weitere Unterstützungsangebote, damit die angestoßenen Veränderungen langfristig Wirkung entfalten.
Weitere Informationen finden Sie unter: INQA-Coaching – Beratungsprogramm für KMU - INQA.de
Ansprechpartnerin bei der WiReGo:
Bozhena Bachmann, Tel. 05321/76 714, E-Mail: bozhena.bachmann@wirego.de